為深入貫徹落實(shí)礦山安全生產(chǎn)治本攻堅(jiān)三年行動(dòng),抓細(xì)抓好“八條硬措施”落實(shí),近日,辰龍集團(tuán)級(jí)索煤礦組織開展“八條硬措施”應(yīng)知應(yīng)會(huì)測(cè)試活動(dòng)。企業(yè)副總工、一二線科(區(qū))全員、三線科室副職以上管理干部等共490人參加測(cè)試。
測(cè)試緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn)實(shí)際,采用限時(shí)閉卷答題形式,抽取要點(diǎn)題目50道,全方位檢查干部職工對(duì)“八條硬措施”的學(xué)習(xí)理解和掌握程度。測(cè)試現(xiàn)場(chǎng),參試人員凝神思考,冷靜作答,展現(xiàn)了干部職工嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)的工作狀態(tài)和對(duì)安全生產(chǎn)工作的高度重視。
測(cè)試活動(dòng)不僅是對(duì)前期學(xué)習(xí)成果的一次全面檢驗(yàn),更是對(duì)礦井安全生產(chǎn)管理工作的一次有力推動(dòng),形成了以考促學(xué)、以學(xué)促干的良好氛圍。下一步,級(jí)索煤礦將以此為契機(jī),持續(xù)優(yōu)化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)機(jī)制,不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,激發(fā)全員學(xué)習(xí)熱情,全力推動(dòng)“八條硬措施”落地落實(shí)見效。